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立场问题  

2013-03-12 21:06:53|  分类: 上班那些事 |  标签: |举报 |字号 订阅

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总部下发了月底培训的通知,于是急急忙忙根据年初制定的培训计划填了培训申请,

等待层层审批中,审批完成好填写培训报名表反馈总部。

等了一天,说实话领导的办事效率还是挺高的,被驳回了,

这就是说,昨天费了差不多一天的口舌白费了,心里总有不甘,想再次争取一下,

毕竟这样的培训也就一年一次,费用在可控范围内的话,总是想能多出去几个人培训的。

跟人资部培训专员电话沟通了一下,小伙子是职场新人,挺理解我们的想法,于是撂下电话与他们领导再次沟通,

结果他一个邮件回我,他们领导还是不同意我们多去一个人,意思是说,预算的费用不是每次都必须要用完的,

可以预留着应对总部突发的培训学习机会。看来为了这事,小伙子也挨了领导的批了,唉。

还是不死心,给自己部门的培训管理员,想让她帮忙沟通沟通,电话里说了很多好话,也搬出了管理规定,

说明我们这次的总费用不超预算。后来,我们的通话被我们领导听到了,他主动与人资领导沟通了好一阵子。

最终结果虽然维持原判,但我心里还是非常开心的,说明我们领导站的立场和我们一致的。

啥也不说了,重新按照要求申请呗,至少心里暖洋洋的。

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